이번 채용부터는 글로벌 인재 발굴을 위해 면접때 실질적인 영어회화능력 평가를 강화한다. 반면 동아리ㆍ봉사활동란을 없애는 등 ‘스펙’ 입력 항목은 최소화한다.
현대자동차는 2일 채용 홈페이지(http://recruit.hyundai.com)를 통해 개발·플랜트 부문의 신입 정기 공채와 전략지원 부문의 신입 상시 공채 등 상반기 대졸 신입사원과 인턴사원 채용을 위한 원서를 접수한다고 밝혔다.
개발·플랜트 부문 신입 공채의 경우 4년제 정규대학을 올해 8월 졸업하거나 이미 졸업한 사람이 지원할 수 있다. 모집 분야는 개발 부문에서 연구개발(차량설계, 차량평가, 파워트레인, 재료, 기술경영, 상용차개발), 파이롯트, 구매 등 총 8개 분야다. 플랜트 부문은 플랜트기술, 플랜트운영, 품질 등 3개 분야에서 뽑는다.
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| 한미 자유무역협정(FTA)이 11월 22일 국회에서 비준된 가운데 자동차 업계는 장기적으로 수혜를 기대할 수 있게 됐다. 우리나라 자동차업계를 대표하는 현대자동차가 울산공장 수출선적부두에서 수출을 위해 늦은 밤에도 라이트를 켜가며 차량들을 선적하고 있다. 울산=박해묵 기자 mook@heraldcorp.com |
오는 13일 오후 2시까지 온라인으로 지원할 수 있으며, 서류전형 합격자는 4월 첫째 주 현대자동차 채용 홈페이지에서 발표된다. 인ㆍ적성검사와 역사에세이 전형에 합격한 지원자는 1차 면접전형에서 핵심역량면접 및 직무역량면접, 2차 면접전형에서 종합면접 및 영어면접을 거쳐 신체검사를 통해 최종 입사가 결정된다.
현대자동차는 경영지원, 재경, IT, 국내영업·서비스, 해외영업, 마케팅, 상품기획 등 7개 분야에 대한 상시 공채도 한다. 4년제 정규대학 올해 8월 졸업예정자나 기졸업자면 지원할 수 있다.
상시 공채의 서류전형은 오는 13일까지 접수하며, 서류전형 합격자는 인적성검사와 1·2차 면접, 신체검사 등 정기 공개 채용과 같은 과정을 통해 선발한다.
현대자동차는 개발 및 플랜트 부문과 전략지원(경영지원, 국내영업 등 일부) 부문의 인턴사원도 채용한다. 서류전형 합격자는 인적성검사와 역사에세이 전형, 면접을 거쳐 선발된 뒤 6월 말부터 7주간의 실습을 진행하며 우수 수료자에 한해 대졸 신입사원으로 선발된다.
인턴사원은 내년 1월 또는 7월에 입사 가능한 4년제 정규대학 재학생이 지원할 수 있다.
현대차 관계자는 “이번 대졸 신입사원 및 인턴사원 채용을 통해 지원자 본인이 원하는 직무에 대한 심도있는 고민, 동료에 대한 존중과 배려의 자세, 현대차와 함께 성장하고자 하는 진정성있는 비전을 갖춘 지원자를 찾을 것”이라고 밝혔다.
현대자동차는 5∼11일 전국 29개 대학에서 채용 설명회를 진행한다. 또 전체 전형 일정을 온라인에 공개하고 ‘현대차 채용 페이스북’(http://facebook.com/hyundaijob)을 통해 진행 상황을 상시공유할 예정이다.
<대졸 신입사원 정기 공개채용>
- 지원서 접수= 3월 2일(월) 10시 ~ 3월 13일(금) 14시
- 인적성시험= 4월 11일(토)
- 1차면접= 4월 27일(월) ~ 5월 8일(금)
- 2차면접= 5월 26일(화) ~ 5월 29일(금)
- 신체검사= 5월 26일(화) ~ 5월 29일(금)
<대졸 신입사원 상시 공개채용>
- 지원서 접수= 기존 상시접수 지원서 및 3월 13일(금) 14시까지 접수된 서류에 한해 2015 상반기 상시공채 대상.
- 인적성시험= 4월 11일(토)
- 1차면접= 4월 27일(월) ~ 5월 8일(금)
- 2차면접= 5월 26일(화) ~ 5월 29일(금)
- 신체검사= 5월 26일(화) ~ 5월 29일(금)
<인턴사원 채용>
- 지원서 접수= 3월 2일(월) 10시 ~ 3월 13일(금) 14시
- 인적성시험= 4월 11일(토)
- 1차면접= 5월 11일(월) ~ 5월 15일(금)
- 인턴실습= 6월 26일(금) ~ 7주간
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